Alors que Franck Haise et Fabrice Bocquet se sont exposés médiatiquement pour traverser la crise et refermer le chapitre des incidents survenus récemment, le dirigeant Florian Maurice a opté pour un silence total. Ce mutisme, loin d’être un désengagement, cache une profonde souffrance psychologique, selon les témoignages de ses collaborateurs. Le directeur général Fabrice Bocquet salue sa posture : « Il est d’une dignité qui m’impressionne. […] Après, la réalité, c’est que, psychologiquement, il est atteint. » Une blessure qui serait le résultat d’une accumulation de difficultés ces derniers mois.
10 % de réduction sur ta coque de téléphone aux couleurs de ton club favori avec le code 1050
La dignité dans le silence
Florian Maurice a fait le choix de fuir la lumière, y compris en déclinant la demande des joueurs de floquer leurs maillots de son nom (seuls ceux de Moffi et Boga ont été conservés). Ce retrait s’accompagne d’un discours de fermeté et de cohésion en interne. Fabrice Bocquet rapporte ainsi que Maurice a tenu « un très beau discours face aux joueurs » au lendemain des incidents :
« Il a envoyé de la force, en disant qu’il fallait qu’on avance. On doit rebondir ensemble. On doit protéger l’OGC Nice. » (L’Equipe)
Maxime Dupé, le gardien de but, confirme que Maurice, bien que discret dans les médias, a toujours été « assez proche du vestiaire » et l’est « peut-être encore plus » depuis les événements.
Un avenir incertain mais sans démission
Si l’état psychologique de Maurice est fragilisé – Bocquet évoquant « une goutte qui se rajoute à un vase déjà très rempli » – l’idée d’une démission a été écartée dès le début de la crise. Bocquet assure que ce n’était « pas l’état d’esprit de Florian ».
Néanmoins, l’incertitude demeure quant à ses dispositions psychologiques à l’approche du mercato d’hiver. L’entraîneur Franck Haise conclut que les événements laisseront une marque durable sur l’ensemble du club et de ses dirigeants : « Il y aura de toute façon un avant et un après. Pour lui, comme pour tout le monde. »
